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怎样用“死”工资做好理财?

日期:2019-05-10

光靠“死”工资不可能发家致富?事实或许如此,但今天的文章还是想告诉大家,如果能把工资利用好,也能额外获取不多不少的收益。怎样用所谓“死”工资理财获取收益呢?

怎样用“死”工资做好理财?

1、把它当回事!

不用“死”工资理财的有两类人,一类是认为自己工资很低的人;一类是工资不错但不关心理财的人。第一类人,每个月拿着三四千块的工资,也不攒钱,深信钱是赚来的,不是攒来的,所以一边花着一边怨叹着一边不做任何改变。但攒钱这件小事,只要开始,总会有惊人的收获。风靡世界的52周阶梯存钱法,一年52周,每周递存10元,第一周存10元,第二周20元,第三周30元,一直到第52周存520元。合计:10+20+30+40+50+……+520=13780,数目不算小了。

第二类人,每个月到手工资还可以,不过从来没有想过理财,到了年底,没有攒下多少钱,又想不起钱都花在了什么地方。这类人可以先从记账做起,不需要很系统,但需要把自己的收入、支出款项都清楚地记下来。工资到账记一笔,奖金到账记一笔,买菜费用记一笔,出游费用记一笔,一年下来,算算自己一共赚了多少,花了多少,哪些方面开销太大,记得缩减。

怎样用“死”工资做好理财?

2、好好规划“死”工资

无论赚多赚少,如果都能把它当回事,就可以进入第二步——合理规划。规划“死”工资的第一步就是要根据自己实际情况配置理财产品。鉴于是工资理财,还是多考虑稳健型的理财产品,比如宝宝类产品、银行理财等。今年以来,以余额宝为代表的宝宝类产品收益一般,目前余额宝里的货基七日年化收益大多是两个多点,不到三个点,那也比存银行活期强太多。此外,风险等级为R1、R2的银行理财也都在考虑范围内。

怎样用“死”工资做好理财?

如果有一定风险承受能力,还可以从每个月工资中固定拿出多少用于基金定投。基金定投,如果能够坚持3到5年,达成10%的年化收益还是有较大可能。至于股票,因为风险较高,不建议没有任何经验或者经验不是很丰富的朋友轻易尝试。各种资金盘,特别提醒大家不要参与,连尝试都不要尝试。投资理财有一个最基本的原则:不懂的不要碰。

怎样用“死”工资做好理财?

规划“死”工资的第二步是提高能力涨薪水。这个事情比较容易理解,如果你的工资是4000元,每个月拿来理财的钱很可能在3000元以下,但如果你的工资是6000元呢?至于怎样实现工资水平从4000到6000的飞跃,一句话——能力越强,赚得越多。说白了,涨工资最直接方法就是提升自己的能力,而提升自己能力,就是最大的开源。对于刚刚参加工作的年轻人,建议将每个月的工资拿出一部分,专门投资自己,上培训班、买图书,只要对自己的成长有帮助,一定不要舍不得。